2014-05-19 09:53:56招聘職位:農資企業 銷售部經理

  • 應聘要求: 崗位職責:
    1. 負責公司整體銷售業務團隊的管理,制訂公司銷售計劃、市場開發計劃和修訂完善銷售管理制度。
    2. 負責公司整體營銷政策的規劃實施,負責產品全國市場的銷售工作,制訂確保完成銷售目標任務和市場開發計劃的相對應措施方案。
    3. 負責年度市場銷售費用預算編制,確保把銷售費用率、費用額控制在合理范圍。
    4.負責銷售團隊建設和教育培訓工作,制訂積極有效的員工激勵措施,提高銷售人員的工作能力和工作績效。
    5. 為產品經理及相關人員新產品策劃工作(包括產品定位、價格、包裝、名稱、視覺形象、廣告、促銷等)提供支持,共同協商制定相應產品上市發展的時間表。
    6.定期向總經理或公司經營管理班子報告銷售工作開展情況,聽取意見并接受監督。
    7.協助及時處理產品在市場銷售過程中的各種危機事件,維護企業和產品形象。
    8. 其它相關工作。

    本崗位使用的設備及工具:
    筆記本電腦、投影儀。

    期望績效:
    年度銷售額目標增長率不低于20%;
    年度銷售利潤率不低于15%。
                                                                       
    任職要求
    學歷:大學本科及以上
    專業與相關專業:植物保護、市場營銷及管理類相關專業

    外語要求:一般
    年齡范圍及性別要求:28-38歲,

    相關工作年限:
    具有5年以上農藥大中型企業市場銷售工作經驗;
    3年以上企業中層管理經驗。

    必須具備的能力:
    具備中級職稱資格。
    具備較強的農藥、植物保護等理論和實踐知識。
    具備良好的口才和出色的語言表達能力,普通話標準。
    熟練操作計算機Word、Excel、PowerPoint 等常用辦公軟件以及互聯網、電子郵件等。
    具備一般的財務基礎知識,能獨立分析解讀企業財務報表。
    受過商務禮儀、MBA或EMBA、市場營銷及職業經理人等專題培訓,具備良好的職業經理人素養。
    具備較強的組織、計劃、控制、協調能力和人際交往能力。

    任職其它要求:
    外向型性格,善于與人溝通,樂觀豁達。
    良好的職業素養,高度的團隊精神,強烈的責任心和進取心,對農藥事業執著。

    工作環境及待遇
    出差情況:120天以上/年
    交通情況:結合工作實際需要自行安排
    工資范圍:年薪人民幣15-20萬元
    工資發放方式及日期:月工資于每月20日發放,年終獎于農歷春節后發放。
    養老、醫療、失業、生育保險、住房公積金及其它福利:按相關規定繳納社會養老、醫療、失業、工傷、生育等五項保險。
  • 招聘人數:1人
  • 工作地點:北京
  • 所在部門:銷售部
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